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近日，德国钢铁制造商萨尔茨吉特股份公司（Salzgitter AG）完成对杜伊斯堡克虏伯·曼内斯曼钢铁厂（HKM）100%股权的收购，并启动大规模重组。根据萨尔茨吉特与IG metall工会及工厂委员会签署的社会集体协议，HKM现有约3000名员工中将裁减约2000人，长期保留约1000个岗位。裁员分阶段执行：500人须在2026年10月1日前完成“自愿离职”，其余裁员目标在2029年6月30日前完成。作为重组核心内容，萨尔茨吉特计划以一座年产能250万吨的电弧炉取代传统高炉，将粗钢年产能从约420万吨压缩至200万吨。
产能调整同步推进。2026年10月1日，HKM两座高炉中的第一座将停产；第二座高炉计划于2029年中期关停，由新建电弧炉接替。新电弧炉由特诺恩（Tenova）承建，出钢量285吨，2026年8月开工，2029年投产，建成后将成为德国最大、欧盟第二大的电弧炉。该项目获得德国联邦政府及北威州2亿欧元资助。萨尔茨吉特表示，如不进行裁员重组，HKM将面临彻底关停。
德国钢铁行业整体面临深度收缩。蒂森克虏伯钢铁欧洲股份公司2024年11月宣布，计划在2030年前将员工人数从2.7万人缩减至1.6万人，裁员1.1万人。其中约5000个岗位通过生产和管理调整削减，约6000个岗位通过外包或业务出售剥离；粗钢产能从1150万吨降至870万至900万吨。克罗伊茨塔尔-艾兴深加工基地将被关闭。据德国联邦统计局数据，德国钢铁行业直接就业人数从2015年的9.7万人降至2025年的8万人，十年间流失1.7万个岗位。仅杜伊斯堡一地，超7000个钢铁岗位面临裁减。
